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《禁书:职场人际不可误踩的地雷》杨承清【文字版_PDF电子书_推荐】_成功励志

神秘学资料网 身心灵 2024-01-01 22:44:24 0

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《禁书:职场人际不可误踩的地雷》杨承清【文字版_PDF电子书_推荐】

《禁书:职场人际不可误踩的地雷》封面图片《禁书:职场人际不可误踩的地雷》封面图片

内容简介:

“人脉就是财脉,人脉就是命脉。”虽然在职场中,很多人都非常重视人际交往,但遗憾的是,还是经常会遇到这样的尴尬:在不知不觉中被同事疏远,时常毫无因由地被上司冷淡,不断在莫名其妙中被客户抛弃……当你遇到上述职场寒流的时候,是不是会抱怨职场的势利和无情?是不是会担心前途的黯淡和坎坷?其实,每个职场人,都希望能和周围的同事相处融洽,都希望能在良好的工作氛围中愉快工作,如果你遭到冷遇,在职场中被“孤立”,极有可能是你误踩了职场人际交往的“地雷”,从而陷入了职场危机。

杨承清编着的《禁书》内容介绍:人在职场,糟糕的形象装扮、难以自制的情绪、毫无遮拦的言语、不负责任的态度等,都是人际交往的“地雷” ,无论你误踩了哪一颗,都会给你的职场之路带来危险。 职场人际交往中的“地雷”无处不在,掌握最巧妙的人脉经营方法,不仅能让你避免误踩职场人际交往的“地雷”,而且会让你在职场中游刃有余,从职场菜鸟一跃为职场达人。一起来翻阅《禁书》吧!

目  录:

人在职场

Part 01不要忽视仪表礼节,好形象才会有好人脉

衣着不得体,难有好印象

不丢品位,交际才会上档次

不做办公室里的“邋遢鬼”

好谈吐成就好人脉

为人不知礼,职场无以立

学会记住他人的姓名

为自己的错误致歉

Part 02不在职场发泄情绪,心态平和保证顺利交往

不要在办公室哭泣

耍小性子等于自毁人脉

与其抱怨别人,不如做好自己

适当忍让更能赢得人心

批评也要讲究艺术

保持心平气和,不要以怒制怒

得理更要饶人

心理测试

Part 03注意保持距离,职场动情关系就会乱套

不要把同事当成无话不说的对象

不要跟上司称兄道弟

过于顺从不一定能讨好别人

办公室最忌谈情说爱

情淡似水才能讨人喜欢

Part 04不能脱离组织,融入团队才能快乐共事

没有合作意识,就会被拒之门外

和同事分享自己的成功

切勿涉足“小帮派”

不倚仗团队,工作就会受到影响

认同上司让你成为职场达人

敢于承担错误才会受人欢迎

抛开借口才会赢得重用

背后莫论他人是与非

Part 05做人不能太张扬,低调才会获得同事的尊重

炫耀自己讨人嫌

不要显得比同事聪明

盖住上司风头,自己难以出头

不要“倚老卖老”

把握表现尺度,就会获得赞赏

懂得反省同事关系才能融洽

心理测试

Part 06做人不能耍奸猾,你待人以诚,人对你以真

忠诚的人才能得到赏识

善待别人就是帮助自己

做人不要太精明

人无信不交

别拿同事的秘密当把柄

忽视感恩,你会失去更多的帮助

友善的谎言帮你打开僵局

责任心让你成为圈里的核心

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摘要:《禁书:职场人际不可误踩的地雷》是一本成功励志的电子书,作者杨承清以职场人际关系为中心,详细讲解了职场中不可忽视的地雷问题,为职场人士提供了宝贵的经验和教训。

1、地雷一:言行不一致

在这一部分中,杨承清深入剖析了言行不一致对职场人际关系的负面影响。他指出,言行不一致会使他人对你失去信任,破坏你在职场中的形象和声誉。杨承清通过举例,解释了言行一致的重要性,同时给出了一些应对策略,如保持承诺、妥善处理冲突等,帮助读者避免这个地雷。

同时,杨承清还提出了人际关系中的另一个问题:虚伪。他认为,虚伪会破坏人与人之间的真诚和信任,给职场带来不良影响。杨承清提醒读者要真实待人,保持真诚和坦率,避免虚伪的行为。

2、地雷二:缺乏尊重

这部分主要讲述了缺乏尊重在职场人际关系中的危害。杨承清指出,缺乏尊重会导致他人对你失去敬意,从而影响合作和沟通。他提醒读者要尊重他人的权利和感受,学会倾听他人的观点,并给予他人应有的尊重。

此外,杨承清还谈到了另一个职场地雷:歧视。他强调不应该因为种族、性别、年龄等因素对他人进行歧视,要树立平等和包容的观念,与他人平等相待。

3、地雷三:缺乏沟通

在这一部分中,杨承清强调了良好的沟通在职场人际关系中的重要性。他指出,缺乏沟通会导致误解、猜测和冲突的产生。杨承清提醒读者要学会主动沟通,及时解决问题,避免问题扩大化。

另外,杨承清还提到了在职场中常见的沟通错误,如过于直接、不考虑他人感受等。他给出了一些解决方法,如提前准备、倾听他人等,帮助读者改善自己的沟通能力。

4、地雷四:缺乏团队合作

这部分主要讲述了缺乏团队合作对职场人际关系的负面影响。杨承清强调,缺乏团队合作会破坏团队的凝聚力和效率,影响工作的顺利进行。他提醒读者要学会合作,尊重他人的意见和贡献,共同完成任务。

同时,杨承清还指出一些团队合作中常见的问题,如个人主义、权力斗争等。他给出了一些建议,如培养团队意识、建立良好的沟通和协作机制等,帮助读者克服这些问题,提高团队合作能力。

总结:

《禁书:职场人际不可误踩的地雷》是一本成功励志的电子书,通过讲述职场中不可忽视的地雷问题,为职场人士提供了宝贵的经验和教训。作者杨承清以四个方面详细阐述了职场人际关系中的地雷:言行不一致、缺乏尊重、缺乏沟通、缺乏团队合作。他通过举例和提供解决方法,帮助读者避免这些地雷,提升自己在职场中的能力和形象。

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